根据财务处工作需要,定于2026年4月13日上午9点,在党员活动室召开4月例会。
主持人 |
胡燕 |
时间 |
4月13日 |
地点 |
党员活动室 |
参加人员 |
财务处全体教职工 |
会议内容 |
一、政治理论学习 |
领学人 |
1.学习《习近平谈治国理政》第五卷第二章:进一步全面深化改革 |
田锟 |
二、传达学院相关精神 |
领学人 |
1.中共商洛职业技术学院委员会关于在全院开展向康振生同志学习的通知。 |
田锟 |
2.中共商洛职业技术学院委员会关于引发《商洛职业技术学院师生身边不正之风和腐败问题集中整治工作方案》的通知 |
田锟 |
3.中共商洛职业技术学院委员会关于文明校园建设工作的实施方案 |
田锟 |
4.商洛职业技术学院党政办公室关于开展2026年“4.15”全民国家安全教育日暨普法宣传月活动的通知 |
田锟 |
三、业务学习 |
汇报人 |
1.内控管理一体化系统预算申报操作 |
邵亚静 |
四、3月工作完成情况及总结 |
汇报人 |
1.会计核算科3月工作完成情况通报 |
刘惠敏 |
2.综合科3月工作完成情况通报 |
刘惠敏 |
3.3月目标考评情况通报 |
刘惠敏 |
4.总结3月工作并提出相关要求 |
胡燕 |
五、4月工作安排 |
汇报人 |
1.会计核算科安排4月重点工作 |
周莉娜 |
2.综合科安排安排4月重点工作 |
田锟 |
3.4月处室工作部署 |
胡燕 |
一、政治理论学习
学习《习近平谈治国理政》第五卷第二章:进一步全面深化改革。
二、传达学院相关精神
1、中共商洛职业技术学院委员会关于在全院开展向康振生同志学习的通知。
2、中共商洛职业技术学院委员会关于引发《商洛职业技术学院师生身边不正之风和腐败问题集中整治工作方案》的通知。
3、中共商洛职业技术学院委员会关于文明校园建设工作的实施方案。
4、商洛职业技术学院党政办公室关于开展2026年“4.15”全民国家安全教育日暨普法宣传月活动的通知。
三、业务学习
内控管理一体化系统预算申报操作
(一)一上项目填报
财务内控一体化系统后,进入【项目库管理】-【申报库】-【一上项目申报】页面,选择‘基本支出’或‘项目支出’类型进行项目信息填写。


项目信息按照要求填写完成后,保存并送审。送审成功后,可在【一上项目申报】页面查看流程




(二)一上项目审核
各部门分管领导登录系统后,在首页【代办提醒】或【一上项目审核】页面进行项目审批或退回。



(三)二上项目填报
各负责人在【申报库】-【二上项目申报】页面对一上已审批完成的数据进行修改-保存-送审。
注:二上财务预算审核,财务审批时,需填报批复数才可审批

四、3月工作完成情况
3月份处室人员调休加班统计表 |
|
序号 |
姓名 |
上月剩余天数 |
调休天数 |
请假天数 |
加班天数 |
剩余天数 |
备注 |
|
1 |
田锟 |
57.5 |
|
|
|
|
|
57.5 |
|
|
2 |
周莉娜 |
38 |
0.5 |
31日半天 |
|
|
3.5 |
41 |
寒假加班 |
|
3 |
刘惠敏 |
21 |
|
|
|
|
|
21 |
|
|
4 |
史宏巍 |
5.5 |
|
|
|
|
4.5 |
10 |
寒假加班 |
|
5 |
梁旭 |
6 |
|
|
|
|
5.5 |
11.5 |
寒假加班 |
|
6 |
杨曦 |
47 |
|
|
|
|
4.5 |
51.5 |
寒假加班 |
|
7 |
李璐 |
3.5 |
0.5 |
13日半天 |
|
|
4 |
7 |
寒假加班 |
|
8 |
姚敏雪 |
7 |
0.5 |
25日半天 |
|
|
6.5 |
13 |
寒假加班 |
|
9 |
邵亚静 |
14 |
|
|
|
|
9 |
23 |
寒假加班 |
|
10 |
王玺源 |
2 |
|
|
|
|
2.5 |
4.5 |
寒假加班 |
|
11 |
杨乐 |
0 |
|
|
|
|
|
0 |
|
|
12 |
|
0 |
|
|
|
|
|
0 |
|
|
3月财务处人员目标考评表 |
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
单位:分 |
序号 |
姓名 |
上月基数 |
基础工作 |
劳动纪律 |
安全工作 |
科研工作 |
信息工作 |
临时工作 |
附加项 |
总分 |
1 |
田锟 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
2 |
周莉娜 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
3 |
刘惠敏 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
4 |
王玺源 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
5 |
邵亚静 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
6 |
史宏巍 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
7 |
杨曦 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
8 |
李璐 |
80 |
55 |
15 |
10 |
|
|
|
|
80 |
9 |
梁旭 |
79.9 |
55 |
15 |
9.9 |
|
|
|
|
79.9 |
10 |
姚敏雪 |
79.9 |
55 |
15 |
9.9 |
|
|
|
|
79.9 |
五、安排部署4月份工作
(一)会计核算科4月份工作安排
1、完成内部控制相关文件、制度上报;
2、财政云账号申请;
3、助学金未发放成功数据整理,对接学生处进行核对、重新发放;
4、完善中行还款利息票据的收纳整理;
(二)综合科4月份工作安排
1、新进李丰硕等18人的医疗保险、工伤失业、公积金等保险参保;
2、临聘人员2026年城镇居民医保报销;
3、全院教职工2025个人所得税汇算清缴;
4、2025年残疾人保障金网上及线下认证;
六、部门负责人胡燕总结
今天我们召开例会,主要是针对3月工作的总结以及4月工作的安排,明确4月会计科和综合科的重点任务,凝聚合力,确保各项工作规范、高效、有序推进。下来我有几点具体工作要求:
1、提高政治站位:以处室高质量发展为终极目标,各科室工作要主动对标这一方向。
2、落实工作闭环:各项任务要形成“布置—执行—反馈—验收”的闭环,确保环环相扣、不漏项。
3、强化团队协作:同事间共向发力、主动补位、互相帮忙,杜绝推诿扯皮。
4、严守纪律规矩:心中始终有把尺,按制度和流程办事,不越红线。
5、对标提升能力:主动找差距、勤学苦练业务,持续提升专业水平。
6、注意用电安全:做到“人走电关”,将安全习惯落实到每日离岗前。
7、梳理制度漏洞:各岗位对照职责,排查风险点与流程漏洞,5月15日前完成制度整理与补缺。
8、严格值班纪律:值班人员提前10分钟到岗,做好各科室卫生。
9、及时回应进度:工作安排下去后,无论干到什么程度,都要主动、及时向相关负责人回应进展。

